Job Description

Dans le cadre du developpement de ses activites, NeoXam renforce son equipe RH et recherche un(e) Charge(e) de recrutement ayant une premiere experience reussie dans le recrutement IT.


Vous rejoindrez notre equipe a Tunis pour recruter des talents IT sur des postes a l'echelle mondiale, en etroite collaboration avec nos managers techniques et operationnels. Vous serez implique(e) dans l'ensemble du processus de recrutement, de l'identification des besoins a l'integration des collaborateurs, tout en participant a des projets de developpement RH.

MISSIONS

Travailler en etroite collaboration avec les managers techniques dans differents pays pour comprendre leurs besoins en recrutement et les traduire en profils recherches. Rediger et diffuser les annonces sur les jobboards internationaux, reseaux sociaux et communautes IT. Deployer des strategies de sourcing innovantes et ciblees afin d'identifier, approcher et engager les meilleurs talents IT a travers le monde. Mener les entretiens de preselection afin d'evaluer l'adequation des candidats aux postes proposes. Coordonner et planifier les entretiens techniques avec les equipes locales et internationales. Contribuer a l'evaluation des competences techniques et comportementales des candidats a travers des tests. Offrir une experience candidat fluide et positive adaptee a un contexte multiculturel. Accompagner l'integration des nouveaux collaborateurs en collaboration avec l'equipe RH et les managers afin de garantir une experience d'onboarding reussie. Renforcer la visibilite et l'attractivite de NeoXam Group en participant aux actions de marque employeur et en representant l'entreprise lors des evenements (forums, salons, etc). Participer a des projets de developpement RH visant a ameliorer les pratiques et processus au sein du groupe.

PROFIL

De formation RH, vous etes dote d'une premiere experience dans un poste similaire idealement dans le domaine IT.


Nous sommes faits pour travailler ensemble si vous :


Possedez une excellente capacite d'ecoute et d'analyse, vous permettant de comprendre rapidement les besoins avec pertinence et finesse. Faites preuve d'une grande aisance relationnelle a tous les niveaux : management transverse et relations externes. Montrez de la curiosite pour l'environnement metier et les specificites des profils IT. Disposez de solides competences redactionnelles et d'expression orale en francais et en anglais. Etes organise(e), autonome et capable de gerer plusieurs priorites avec efficacite.



Chez NeoXam, nous aimons les personnes curieuses, impliquees et autonomes, qui aiment proposer des solutions et pour lesquelles il est essentiel de continuer a apprendre et a se developper au quotidien.

NOUS PROPOSONS

Un poste en CDI Un environnement de travail hybride et dynamique. Un package concurrentiel compose de : fixe, bonus et plusieurs avantages * Et bien plus...